الإنسان أولاً… لأن توازن الفريق هو مفتاح نجاح المؤسسة.
في بيئة العمل الحديثة، لا يُقاس الأداء فقط بالمهارات التقنية،
بل بالقدرة على التواصل، حلّ النزاعات، وبناء الثقة داخل الفريق.
ورشات توازن TO BE للمؤسسات تُعيد للإنسان مكانته في المعادلة المهنية.

✨ الهدف

تمكين الفرق والإطارات من اكتساب مهارات تواصل فعّالة،
وتطوير الذكاء العاطفي الجماعي داخل بيئة العمل.
تُساعد هذه الورشات على تحويل التحديات اليومية إلى فرص للنمو المهني والشخصي،
وبناء ثقافة تنظيمية قائمة على التعاون والوعي والإنجاز.

💡 ماذا تتضمن ورشات المؤسسات؟

1. أنماط الشخصية في بيئة العمل (DISC Model)
🧩 تعلّم كيف تتعامل مع زملائك وفق أنماطهم السلوكية:
🔵 التحليلي – 🔴 الحازم – 🟢 الداعم – 🟡 المتفائل.
تمرين عملي لفهم ديناميكيات الفريق وتحسين الانسجام في العمل الجماعي.

2. التواصل الفعّال في فرق العمل
🎧 تطبيق نظرية الأذان الأربعة (Friedman) لفهم كيف تُسمَع وتُفهَم رسائلك داخل الفريق.
تعلم الإصغاء، التعبير الواضح، والتغذية الراجعة البنّاءة.

3. التفاوض وفضّ النزاعات المهنية
⚖️ من خلال نماذج Thomas-Kilmann وHarvard Negotiation Model،
يتدرّب المشاركون على تحويل الخلافات إلى حوارات منتجة وحلول رابحة للطرفين.

4. محاكاة ميدانية بلعبة Joker TO BE
🎴 لعبة تفاعلية مبتكرة من تصميم توازن TO BE
تحاكي مواقف حقيقية من بيئة العمل لتطبيق مهارات التواصل، القيادة، والتفاوض في جوّ ممتع وفعّال.

🛠️ الأدوات المستخدمة

🎴 لعبة Joker TO BE – Corporate Edition
📘 كراس “Team Balance Journal”
🎧 اختبار أنماط الاستماع المهني
🎭 تمارين محاكاة ميدانية ومواقف واقعية من بيئة العمل

🎯 النتائج المنتظرة

✔️ فهم أعمق لأنماط التفاعل داخل الفريق.
✔️ تحسين الأداء المهني عبر تواصل فعّال وموجّه.
✔️ تعزيز الثقة والتعاون بين الزملاء والإدارات.
✔️ تقليل التوتر والصراعات اليومية داخل المؤسسة.
✔️ تحويل ثقافة المؤسسة نحو بيئة عمل أكثر وعيًا وتوازنًا.

🕓 التفاصيل العملية

📍 المكان: حسب الطلب (حضوري في المؤسسة أو عن بُعد عبر Zoom)
⏳ المدة: من 4 إلى 8 ساعات لكل ورشة (قابلة للتجزئة على يومين)
👥 عدد المشاركين: من 10 إلى 40 شخصًا
💡 الورشات قابلة للتخصيص حسب القطاع وطبيعة الفريق

💰 صيغ المشاركة والتسعيرة

تُحدَّد الأسعار بناءً على:
📌 عدد المشاركين
📌 عدد الورشات المطلوبة
📌 طبيعة القطاع (تربوي – إداري – صحي – صناعي…)
📌 الصيغة (حضوري / عن بُعد)

 يتم إعداد عرض خاص (Devis personnalisé) بعد جلسة استكشافية مع الإدارة.

👩‍🏫 إشراف وتقديم

وحيدة الماجري مدرّبة مدربين معتمدة – مختصة في التربية والعلاقات – مؤسسة برنامج توازن TO BE
صاحبة خبرة في مرافقة المؤسسات التربوية والاقتصادية في التحول الإنساني نحو بيئة عمل متوازنة.

🔗 ابدأ رحلتك المؤسسية الآن

🎯 احجز جلسة اكتشاف احتياجات مؤسستك
📞 تواصل معنا لطلب عرض الأسعار
🔗 اكتشف باقي ورشات برنامج توازن TO BE